IDT 互動國際數位總公司

企業徵才

員工福利

績效導向的薪資制度

  • 績效導向的薪資制度。
  • 具競爭力的薪資水準。
  • 現金增資認股。
  • 員工認股權。
  • 紅利發放 - 利潤共享。
  • 團隊績效達成之績效獎金。
  • 新產品創新獎金。
  • 研發專利獎金。

人性化的管理制度

  • 彈性的上班時間 – 尊重同仁自我管理。
  • 舒適的工作環境 – 提供同仁優質的工作環境,讓同仁可以在此空間盡情揮灑。
  • 建立知識管理機制,培養學習型組織及分享的企業文化,為企業培育人才及留住人才。

完善的福利制度

  • 勞保、健保及公司付費團體保險(壽險、意外險及醫療險)、海外旅平險等。
  • 勞工退休金制度。
  • 不定期舉辦國內外旅遊休閒活動。
  • 提供生育、傷病、住院、急難、生日、婚喪喜慶禮金及員工子女獎學金補助。
  • 提供個人電腦、職場新鮮人(外勤)汽車無息貸款。
  • 定期提供同仁免費健康檢查。
  • 員工休閒咖啡館無限暢飲、健身房、籃球場。
  • 發放五一、端午及中秋三節節金。